Vertriebscoaching - Lernen, richtig zu verkaufen

Vertriebscoachings online oder bei Ihnen vor Ort

Vom Vertriebsmitarbeiter zum Vollblut-Verkäufer innerhalb kürzester Zeit – Das erreichen Sie mit einem Vertriebscoaching. Im Coaching werden gezielt Methoden erarbeitet, die sich direkt in die Praxis umsetzen lassen und sich im täglichen Business bewähren. Mitarbeiter lernen, den Herausforderungen der Neukundengewinnung gelassen zu begegnen und Bestandskunden immer aufs Neue zu begeistern. Die Coachees erlernen individuelle Techniken in der Komunikation und erarbeiten eine Vertriebsstrategie, die direkt zu mehr Abschlüssen und in der Folge zu einer signifikanten Steigerung des Umsatzes führt.

Stefan Gebhardt bringt seine gesammelten Erfahrungen als Mitarbeiter in diversen Sales Teams, als Coach und Unternehmer ein, um Ihre Mitarbeiter effektiv zu unterstützen und die Weiterentwicklung jedes einzelnen Teilnehmers im Vertriebscoaching voranzutreiben. Im Verkaufstraining profitieren die Vertriebsmitarbeiter von den Kompetenzen des Experten und erlernen bewährte Methoden, um im Verkaufsgespräch zum Abschluss zu kommen.

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Vertriebscoaching - die Vorteile liegen auf der Hand

Was Sie und Ihre Mitarbeiter mit einem Vertriebscoaching erreichen

Kommunikation

Im Vertriebscoaching stärken Ihre Mitarbeiter ihre Kompetenzen im Bereich Kommunikation. Sie lernen, Gespräche optimal zu führen und den Kunden zu erreichen.

Performance

Das Vertriebscoaching steigert sofort die Performance Ihrer Verkäufer. Mit gezieltem Training lernen sie, ihre Fähigkeiten gezielt zu nutzen – für optimale Ergebnisse.

Umsatz

Mit besserer Performance und mehr Sicherheit in der Kommunikation lassen sich Vertriebsziele erreichen und der Umsatz steigern.

Mein Vertriebscoaching bringt Ihr Team an die Spitze

Stefan Gebhardt ist Ihr Coach für die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter

Mit gezieltem Training bringt Stefan Gebhardt Ihren Vertrieb noch weiter nach vorne. In dem Experten für Analyse und Verkauf haben Sie den idealen Partner gefunden, wenn es darum geht, Ihre Mitarbeiter zu schulen. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickelt der Vertriebscoach individuelle Methoden und setzt neue Ziele auf dem Weg zu mehr Erfolg. 

Stefan Gebhardt ist persönlich in Berlin und Potsdam unterwegs und kreiert gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Team ein maßgeschneidertes Coaching für Ihre Bedürfnisse. Ob Selbstständiger, Unternehmer oder Führungskräfte, das Konzept des Vertriebscoachings ist für alle Bereiche anwendbar. Im Training werden Bereiche Neukundengewinnung, messbare Umsatzsteigerung und effektive Mitarbeiterkommunikation abgedeckt.

Kundenstimmen

Das sagen Kunden über ihre Erfahrungen mit dem Stefan Gebhardt Trainings

Herausforderungen im Vertrieb gelassen begegnen

Mit dem richtigen Coaching zu mehr Erfolg im Business

Mit dem Vertriebscoaching zu mehr Sicherheit

Gerade die Kaltakquise stellt die Mitarbeiter im Vertrieb oft vor große Herausforderungen. Im Vertriebscoaching werden diese Gespräche gezielt geübt, um eine Erfolgsstrategie zu entwickeln, die zu mehr Sicherheit in Gesprächen mit neuen Kunden führt. Antworten auf wiederkehrende Fragen werden dabei genauso trainiert wie eine positive Einstellung und der wichtige Elevator Pitch, mit dem der Kunde in 60 Sekunden alles Wichtige über das Business lernt.

Top Ergebnisse im Vertrieb

Das Vertriebscoaching führt nicht nur zu mehr Sicherheit der Mitarbeiter im Gespräch, sondern auch zu mehr Abschlüssen und in der Folge zu mehr Umsatz und besseren Ergebnissen um Vertrieb. Mit der richtigen Gesprächsstrategie wird nicht nur die Kaltakquise effektiver, auch Bestandskunden können zu weiteren Käufen animiert werden, die Kundenbeziehung wird gestärkt.

Mit der richtigen Fragetechnik, einer positiven Ausstrahlung und dem genauen Wissen darüber, wie das Produkt die Probleme des Kunden lösen bzw. seine Wünsche erfüllen kann, werden die Ergebnisse fast über nacht besser. Das Vertriebscoaching setzt auf praktische Tipps und individuelle Strategien, die Verkäufer sofort anwenden können.

Die richtige Vorbereitung lernen im Coaching

Das A und O im Vertrieb ist eine gute Vorbereitung auf jedes Gespräch. Wie gestaltet man den Einstieg? Welche Frage sind sinnvoll? Wann spricht man über das Produkt und wie viel Gesprächszeit braucht der Kunde? All diese Fragen werden im Vertriebscoaching beantwortet. Der Coachee lernt die richtigen Strategien, um sich auf jedes Verkaufsgespräch individuell vorzubereiten und mit gezielten Fragen alles über die Wünsche des Kunden zu erfahren, um am Ende sicher zum Abschluss zu kommen.

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Häufig Fragen

Er coacht Trainer, Experten, Dienstleister, Agenturen und Vertriebsteams zum Erfolg.

Nach einer Ausführlichen Situationsanalyse wird der Coach den Mitarbeitern im Vertriebscoaching theoretisches Wissen an die Hand geben, um ihre Ziele zu erreichen. Im Anschluss lernen die Verkäufer in der Praxis, die Methoden anzuwenden und individuelle Vertriebsstrategien zu entwickeln. Die Methoden aus dem Coaching sind direkt in der Praxis anwendbar. Im Coaching werden in Rollenspielen mit dem Team realistische Situationen nachgestellt, in denen die Fragetechnik verbessert und mehr Sicherheit gewonnen werden kann. Für wen ist ein Vertriebscoaching geeignet?

Ein Vertriebscoaching eignet sich für alle Mitarbeiter im Betrieb, die am Verkauf beteiligt sind. Besonders sind hier Verkäufer und Mitarbeiter des Sales Teams gemeint, aber auch für Führungskräfte, die ihre Stärken in der Kommunikation gezielt verbessern wollen, werden angesprochen.

Ziel des Coachings ist es, den Vertrieb zu stärken, gezielt die Fähigkeiten der Mitarbeiter zu verbessern und so mehr Erfolg im Business zu erzielen. Am Ende steht das Ziel, den Umsatz der Vertriebsmitarbeiter zu steigern. Geübt werden z.B. Elevator Pitch, Fragetechniken und Ausstrahlung.

Im Coaching lernen die Vertriebsmitarbeiter Fähigkeiten, die sie sofort in die Praxis umsetzen können. Erste Erfolge im Vertrieb stellen sich kurzfristig ein, denn das Wissen aus dem Vertriebscoaching kann im täglichen Business sofort angewandt werden.

Eine Herausforderung im Coaching ist, die individuellen Fähigkeiten der Mitarbeiter gezielt zu fördern. Ehrliches Feedback und die Betrachtung der einzelnen Teilnehmer sind entscheidend, damit das Vertriebscoaching nicht nur in der Theorie, sondern auch in der Praxis erfolgreich wird.